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Título

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Secretario Administrativo

Descripción

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Estamos buscando un Secretario Administrativo dedicado y organizado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de gestionar tareas administrativas diarias, coordinar comunicaciones internas y externas, y apoyar en la organización general de la oficina. Esta posición requiere habilidades excepcionales de comunicación, atención al detalle y capacidad para manejar múltiples responsabilidades simultáneamente. El Secretario Administrativo será un enlace clave entre diferentes departamentos, facilitando la eficiencia operativa y asegurando que los procesos administrativos se ejecuten sin contratiempos. Además, deberá manejar agendas, preparar informes, organizar reuniones y mantener archivos actualizados. La capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a un entorno dinámico es esencial. Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades de desarrollo profesional para quienes demuestren compromiso y proactividad.

Responsabilidades

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  • Gestionar y organizar la correspondencia y documentación administrativa.
  • Coordinar y programar reuniones, citas y eventos internos y externos.
  • Atender llamadas telefónicas y gestionar comunicaciones electrónicas.
  • Mantener y actualizar bases de datos y archivos físicos y digitales.
  • Preparar informes, presentaciones y otros documentos necesarios.
  • Apoyar en la gestión de recursos y suministros de oficina.
  • Colaborar con otros departamentos para facilitar la comunicación y el flujo de información.
  • Gestionar agendas y coordinar viajes y desplazamientos.
  • Atender y resolver consultas de clientes y proveedores.
  • Garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos administrativos.

Requisitos

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  • Experiencia previa en roles administrativos o secretariales.
  • Dominio de herramientas informáticas como Microsoft Office y sistemas de gestión.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Capacidad para organizar y priorizar tareas efectivamente.
  • Atención al detalle y habilidades de resolución de problemas.
  • Discreción y manejo confidencial de información.
  • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
  • Flexibilidad y adaptabilidad a cambios en el entorno laboral.
  • Conocimientos básicos de contabilidad y gestión documental.
  • Educación mínima de bachillerato o equivalente.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es tu experiencia previa en funciones administrativas?
  • ¿Qué herramientas informáticas dominas y en qué nivel?
  • ¿Cómo manejas situaciones de alta presión o múltiples tareas simultáneas?
  • ¿Puedes describir una ocasión en la que mejoraste un proceso administrativo?
  • ¿Cómo aseguras la confidencialidad de la información que manejas?
  • ¿Estás dispuesto a adaptarte a horarios flexibles si es necesario?
  • ¿Qué te motiva a trabajar como Secretario Administrativo?
  • ¿Cómo manejas la comunicación con diferentes departamentos o clientes?